如果双子座有这些表现,说明真的对你走心了
如果双子座有这些表现,说明真的对你走心了 可能有时候大家会觉得双子座不爱走心,但也有的人又会说双子只..
双子座:细节
你们看不见「庶务杂事」也有其价值,因此当你们工作之外,如果同时还被派任管理影印、文具这类庶务小事,你们容易以敷衍或边做边抱怨的态度来处理;结果,常是负责的工作与庶务杂事都只做得差强人意。
老板其实常从看似无足轻重的小事,来判断一个人是否具有做大事的能力与毅力。你们及早认清并学习,不论是工作的执行细节,或是庶务杂事,都要建立做好细节、成就大事的好习惯,才能打开职涯发展的成功大门。
白羊座:自满
你们能让自己成为老板心中,或是部门中举足轻重的人物。但容易自以为是,易产生「公司不能没有你们,过于高估自己重要性」的盲点。因此面对老板时,常不懂得收敛个人光芒,让人有种难以驾驭的威胁感,不是想办法要挫挫你们的锐气,就是想要找机会将你们换掉。
你们要及早建立「没有谁是不可取代」的认知,同时认清团队不是只靠一人创造成果,要正视自己的位置,同时要明白人不是万能的,一个项目的不同内容是需要大家一起来完成的,还要懂得跟别人合作,才不会高估自己的重要性。
巨蟹座:钻牛角尖
习惯拿放大镜检视自己的表现,因此如果在提案或是工作报告时紧张说错话,或是讲话结巴这类小失误,就会认为主管及同事已看穿你们的紧张失控,而对你们的表现失望,造成情绪更低落。勇敢的多参加集体活动吧,把你自己真实的一面展示出来。
然而,若你们老是在小失误上钻牛角尖,反而会在主管心中留下格局太小,不能栽培的负面印象。更多的还是要每天的自我反省,多思考怎么出问题的,应该怎么解决,而不是陷入怎么老是出这样的错误的怪圈。
狮子座:自我
自认在工作上常将困难处理掉,替老板省了不少麻烦。当面临升迁或是资源重分配时,万一发现升迁的、或获得较多资源的是其他同事,心情就会很差。但其实你没有发现的是别人在只是默默的付出,只是没有你那么高调而已。
由于常不自觉陷入过度夸大自我价值的盲点,鲜少站在他人的立场或老板的角度来判断事情,所以即使表现出色,却不符合老板心中的需求。因此,要避开过度自信的盲点,学习对自己的能力与判断的观点抱持质疑的态度,才能建立换位思考的好习惯。
摩羯座:过于依赖经验
采取稳扎稳打的策略来累积成果,也会遵循前人成功的脚步前进。你们的自信心与价值观,奠基过去所累积的经验,因此容易依赖过去的经验与方法来做事,反而对于正在转变的环境,并对未来的新发展视而不见,而在工作上做出错误的判断。
为了避免以过去经验来判断事情所产生的盲点,你们需要找与你们差异性大的朋友,甚至是与你们并不合拍的同事聊一聊,从他们的眼中认识自己的缺点,及早脱离白「盲」一族。凡事要以实际为准,而不是生硬的套上过去的理论。
文章目录: 1、双子座生气时该怎么哄 2、天蝎座生气时该怎么哄 3、金牛座生气时该怎么哄 4、白羊座生气时该怎么哄 5、摩羯座生气时该怎么哄 6、猜你喜欢:..
文章目录: 1、处女座宝宝的性格特征 2、双子座宝宝的性格特征 3、狮子座宝宝的性格特征 4、金牛座宝宝的性格特征 5、宝宝不哭!处女座性格特征大平反 6、..
文章目录: 1、太阳金座牛与月亮双子座组合 2、太阳天秤座与月亮双子座组合 3、太阳天蝎座与月亮双子座组合 4、太阳水瓶座与月亮双子座组合 5、太阳双子座与..
文章目录: 1、射手座的醋坛子竟是它 2、双子座的醋坛子竟是它 3、双鱼座的醋坛子竟是它 4、金牛座的醋坛子竟是它 5、摩羯座的醋坛子竟是它 6、猜你喜欢:..
文章目录: 1、处女座参加这些活动容易得奖 2、双子座参加这些活动容易得奖 3、巨蟹座参加这些活动容易得奖 4、狮子座参加这些活动容易得奖 5、金牛座参加这..